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    第六章 练习题

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    选才用人对于现代领导的重要意义。

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    不同年龄段的领导成员,在智力、体力、精力等方面表现出不同的优势和弱势。其中,青年领导干部的优势主要表现在

    • A、富力强

    • B、成熟稳健

    • C、易于接受新事物

    • D、善于应对复杂局面

    • E、富有进取和创新精神

    发现型人才的思维活动的主要形式是()

    • A、形象思维
    • B、理性思维
    • C、抽象思维
    • D、逻辑思维

    领导者或领导机关在选拔人才的过程中必须遵循的程序和规章被称为

    • A、人才选拔制度
    • B、人才规划目标
    • C、人才判断标准
    • D、人才使用原则

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